O mně
Jak pracuji
Mám více než 25 let praxe s lidmi, včetně manažerské zkušenosti s vedením týmů a praxe z personalistiky. Pracuji s konfliktem procesně, bez eskalace, s jasnými pravidly a s cílem dohody. Mám odborné vzdělání v práci s dospělými a výcviky v komunikačních a koučovacích dovednostech, které používám jako metodiku pro svou strukturovanou práci.
Pracuji důvěrně s CEO, majiteli firmy a klíčovými lidmi ve chvíli, kdy je potřeba udělat rozhodnutí s dopadem a zároveň udržet dohody, důvěru a reputaci. Držím strukturovaný proces, který oddělí šum od signálu, pojmenuje rizika dopadu a vede k proveditelným dohodám.
Ve své praxi odděluji fakta od emocí, pojmenuji skrytá rizika a vytvářím dohody, které jsou proveditelné. To mě dovedlo k výjimečné synergii manažerské supervize a mediace. Jako akreditovaná mediátorka vnímám konflikt jako realitu, ne jako chybu. Když je potřeba dohoda mezi stranami, vedu proces mediace. Když je potřeba unést výkonový tlak a rozhodnout se, vedu strukturovaný reflektivní rozhovor.
S klienty ve firmách mapuji vztahovou strukturu. Pozoruji, jak lidské interakce (emoce, nejasné role, strach, ego), ohýbají nebo blokují oficiální procesy. Moje práce se zaměřuje na kritické body, kde se potkává vysoký tlak na výkon s lidskými vztahy a odpovědností.
Poskytuji
Komorní prostor pro rozhodnutí.
Stabilizaci člověka v roli.
Citlivý a profesionální náhled na generační téma v rodinných firmách.
Vedení konfliktu k dohodě.
Jasné kroky, které snižují riziko dopadu (na tým, výkon, reputaci).
Pani Nemečková mi pomohla analyzovať chyby v manažmente a navrhla mi konkrétne riešenia, zrozumiteľné kroky, ako sa k problémom postaviť. Jej hlavná prednosť je v tom, že na rozdiel od iných nemá prázdne gestá, frázy, ale dáva konkrétne, zažité a použiteľné spôsoby riešenia. Vyzdvihujem logiku, zrozumiteľnosť, s akou pristupuje k riešeniu. Je aktívna, plná nápadov a informácií. Dokáže brať ohľad na iných a reagovať na problémy s nadhľadom. Jej charizma je vybrúsená skúsenosťami. Je mi cťou a potešením spolupracovať.
Měla jsem možnost setkat se s Líbou, když jsem potřebovala pomoci zvládnout nepříjemné období v práci. Velmi jsem ocenila schopnost naslouchat a schopnost a vcítit se do mé situace. Pomohla mi vidět mé problémy z nové perspektivy a podpořila v hledání pozitivních řešení. Je pravdou, že jiný pohled a otevřené povídaní velmi pomáhá, a člověk najednou vidí vše nějak „lehčeji“ a „řešitelněji“. Její přístup je přirozený a také zaměřený na celkový osobní rozvoj. Za jedno sezení jsem udělala větší krok než za měsíc sama.“ Velmi doporučuji…
Setkání bylo velmi milé, v přátelském duchu. Příjemná atmosféra.
Můj celkový dojem je velmi pozitivní. Jsem ráda za naše setkání. Bylo pro mě velkým přínosem popovídat si s někým jiným než s tím, kdo mě dlouho zná. Účel mého setkání bylo najít jistý smysl a směr mé osoby. Jelikož se s tím teď hodně trápím. Moc Vám Libuš děkuji a přeji i ostatním možnost se s Vámi setkat, protože je to skutečné pohlazení na duši. S přátelským pozdravem
Lucie D.
S paní Líbou pracuji již více než půl roku a jsem velmi spokojen. Moje zaměření je na osobní rozvoj, práci sám se sebou, nyní pracujeme na pochopení mého směru v životě, kterým bych měl jít, abych byl vyrovnaný a spojený. Paní Líba je velmi empatická, dovede velmi naslouchat, učí přes myšlenky vnímat pocity, a takto ovlivňovat reakce a vlastní pocit ze sebe.
Po práci s paní Líbou vnímám sám sebe jako daleko více sebevědomou a hodnotnou osobu, což velmi pozitivně ovlivňuje moji interakci s ostatními lidmi a moji celkovou spokojenost s mým životem a sám se sebou.Paní Líbu vřele doporučuji.
O mně
Jak pracuji a funguji
Mám více než 25 let praxe s lidmi, včetně manažerské zkušenosti s vedením týmů a praxe z personalistiky. Pracuji s konfliktem procesně, bez eskalace, s jasnými pravidly a s cílem dohody. Mám odborné vzdělání v práci s dospělými a výcviky v komunikačních a koučovacích dovednostech, které používám jako metodiku pro svou strukturovanou práci.
Pracuji důvěrně s CEO, majiteli firmy a klíčovými lidmi ve chvíli, kdy je potřeba udělat rozhodnutí s dopadem a zároveň udržet dohody, důvěru a reputaci. Držím strukturovaný proces, který oddělí šum od signálu, pojmenuje rizika dopadu a vede k proveditelným dohodám.
Ve své praxi odděluji fakta od emocí, pojmenuji skrytá rizika a vytvářím dohody, které jsou proveditelné. To mě dovedlo k výjimečné synergii manažerské supervize a mediace. Jako akreditovaná mediátorka vnímám konflikt jako realitu, ne jako chybu. Když je potřeba dohoda mezi stranami, vedu proces mediace. Když je potřeba unést výkonový tlak a rozhodnout se, vedu strukturovaný reflektivní rozhovor.
S klienty ve firmách mapuji vztahovou strukturu. Pozoruji, jak lidské interakce (emoce, nejasné role, strach, ego), ohýbají nebo blokují oficiální procesy. Moje práce se zaměřuje na kritické body, kde se potkává vysoký tlak na výkon s lidskými vztahy a odpovědností.
Pomáhám lidem zvládat konflikty, komunikovat s jistotou a projít změnami bez zbytečného stresu. Věřím, že každý rozhovor může být veden tak, aby posílil vztahy i sebevědomí, a to i v náročných situacích.
Mgr. Libuše Němečková, DiS.
Poskytuji
- komorní prostor pro rozhodnutí
- stabilizaci člověka v roli
- citlivý a profesionální náhled na generační téma v rodinných firmách
- vedení konfliktu k dohodě
- jasné kroky, které snižují riziko dopadu (na tým, výkon, reputaci)
Pojďme se spojit
Potřebujete poradit? Kontaktujte mě
Vše společně důkladně probereme a najdeme vhodné řešení.
Mgr. Libuše Němečková, DiS.
Poskytuji
Komorní prostor pro rozhodnutí.
Stabilizaci člověka v roli.
Citlivý a profesionální náhled na generační téma v rodinných firmách.
Vedení konfliktu k dohodě.
Jasné kroky, které snižují riziko dopadu (na tým, výkon, reputaci).
Každé setkání má jasný rámec, cíl a směr. Pracuji efektivně, s respektem a plnou pozorností.
V koučinku vás vedu k vlastnímu rozhodnutí, v manažerské supervizi přidávám i strategii a zkušenost. V mediaci vytvářím bezpečný prostor pro vyjednání dohody.
Pojďme se spojit
Potřebujete poradit? Kontaktujte mě
Vše společně důkladně probereme a najdeme vhodné řešení.